各基层团支部：

信息科学与工程学院基层团支部“达标升级”工作在3月集中展开，学院团委立足本单位上一年度的工作基础，通过深入调查研究和日常考核对本支部的现状进行自我评估，对各团支部进行七个方面的全面考核检查，评估内容包括：班子建设；团员管理；团支部的组织制度和工作制度建设；党史学习教育开展及录入情况；团员队伍建设；团支部“推优”工作；团的活动与组织生活；团的日常工作；《山东大学团支部工作日志》填写情况等。

各团支部于3月9日前将《团支部“达标升级”评定登记表》纸质版和电子版报送辅导员处，同时准备好团支部工作日志一并上交给辅导员。团支部达标升级工作未完成的团支部，不能参与五四评优。学院团委将于3月10日组织团支部达标升级答辩会（具体时间、地点另行通知），采用PPT答辩方式，每个团支部3分钟。

学生团支部根据达标不同程度按30%、50%、20%的比例分为“一级团支部（含校级先进团支部10%）”、“二级团支部”、“三级团支部”，原则上比例数据不得调整。通过定期考核评定及表彰工作，激励后进团支部不断由三级到二级，由二级到一级，依次升级，争创“先进团支部”。具体要求，详见山大青字〔2022〕01号 《关于继续深入开展2022年团支部“达标升级”工作的通知》。团支部“达标升级”工作将与同一年一度的团员教育评议、五四评比表彰工作紧密结合起来，“先进团支部”和“一、二、三”级团支部评选的“优秀团员”比例（占支部团员数的百分比）分别是15%，10%，8%，5%。团支部“达标升级”工作开展情况将作为团的工作考核的主要参考依据。“达标升级”评定结果将作为“对标定级”的标准依据，于每年度年底录入智慧团建系统存档，请各团支部认真落实标准，做好督导核查。

共青团山东大学信息科学与工程学院委员会

2022年2月25日

 山大青字〔2022〕01号 《关于继续深入开展2022年团支部“达标升级”工作的通知》.doc